Er du en analytisk og forretningsorientert økonom med sterk tallforståelse og evne til å se det store bildet?
Vi søker to dyktige Business Controllere som vil spille en sentral rolle i å støtte ledelsen med innsikt, analyser og beslutningsgrunnlag som driver virksomheten fremover.
Arbeidssted kan være både i Stavanger og i Sandefjord.
- Utarbeide og følge opp budsjetter, prognoser og perioderapportering
- Analysere lønnsomhet, kostnadsdrivere og nøkkeltall
- Bidra til strategiske beslutningsprosesser gjennom økonomiske analyser
- Utvikle og forbedre rapporteringsverktøy og prosesser
- Samarbeide tett med ulike avdelinger for å sikre økonomisk kontroll og innsikt
- Delta i forbedringsprosjekter og digitalisering av økonomifunksjonen
- Ad hoc analyser og bidra i ulike prosjekter
Kvalifikasjoner:
- Høyere økonomisk utdanning (Bachelor/Master innen økonomi, finans eller lignende)
- Minimum 5 - 8 års erfaring fra lignende rolle, gjerne fra større virksomhet, revisjon eller konsulentselskap
- Sterke ferdigheter i Excel og erfaring med ERP-systemer
- Gode analytiske evner og forretningsforståelse
Personlige egenskaper:
- Analytisk, strukturert, nøyaktig og selvgående
- Proaktiv: tar initiativ, planlegger og gjennomfører prosesser
- Løsningsorientert og evne til å jobbe med flere oppgaver samtidig
- God muntlig og skriftlig fremstillingsevne, både på norsk og engelsk
Vi tilbyr:
- En spennende og variert rolle i et selskap i vekst
- Mulighet til å påvirke og bidra til strategiske beslutninger
- Et inkluderende og kompetent arbeidsmiljø
- Konkurransedyktige betingelser og gode utviklingsmuligheter
- Fleksibel arbeidshverdag med mulighet for hjemmekontor
- Trivelige lokaler
- Treningsrom
- Sosialt og uformelt arbeidsmiljø
Arbeidssted:
- Stavanger eller Sandefjord
Diversity Statement We are an equal opportunity employer that recognises the value of a diverse workforce. All suitably qualified applicants will receive consideration for employment on the basis of objective criteria and without regard to the following (which is a non-exhaustive list): race, colour, age, religion, gender, national origin, disability, sexual orientation, gender identity, protected veteran status, or other characteristics in accordance with the relevant governing laws.