Arendal kommune har ledig fastlegeavtale ved Hisøy legesenter fra 1. oktober 2025. Listen lyses ut som deleliste.
Deling av liste gir mulighet for en delvis inntreden i etablert legepraksis med avtale om full overdragelse i løpet av en avtalt tidsperiode. Overtagelse av hele hjemmelen gjøres etter avtale med nåværende hjemmelshaver. Fastlegeliste med total listestørrelse på 1000 pasienter. Tiltredelse 1. oktober 2025. Fastlegen som ønsker å dele sin hjemmel planlegger å gå av med pensjon i løpet av 2028 og ønsker å jobbe redusert i tiden frem med 20-40 %. Det forutsettes at ny lege inngår samarbeidsavtale med de andre legene ved Hisøy Legesenter innen utgangen av deleperioden. Øvrige betingelser for deling av hjemmelen må avtales med nåværende hjemmelshaver.
Hisøy Legesenter drives i Kolbjørnsvik i den tradisjonsrike Skrivergården fra 1711. Senteret har for tiden 8 fastleger. CGM journalsystem.
Arendal kommune er godkjent utdanningsvirksomhet for ALIS utdanning og med dette følger ALIS tilskudd. Starter du som ALIS i delelisten vil du derfor ha mulighet for å inngå avtale med kommunen, som gir deg rett på tilskudd for å dekke utgifter knyttet til læringsaktiviteter. Ved Hisøy Legesenter er det også lagt til rette for stedlig veiledning i forhold til ditt ALIS utdanningsløp. Det er tilknyttet kommunalt etableringstilskudd til hjemmelen.
Før tiltredelse kreves politiattest.
For mer informasjon om fastlegeavtalen kontakt Hisøy Legesenter eller kommuneoverlege Anette Skarshaug Skeie.
29.06.2025
Arendal kommune
Ledig fastlegeavtale ved Hisøy Legesenter
1
Heltid
Annet
100
4981248206
Arbeidsoppgaver
- Drive fastlegepraksis som selvstendig næringsdrivende.
- Listeansvar for deler av listen etter avtale med nåværende hjemmelshaver.
- Fastlegen skal motta og vurdere øyeblikkelig hjelp i åpningstiden.
- Deltagelse i legevakt kommer i tillegg.
Kvalifikasjoner
- Lege med norsk autorisasjon og fullført LIS1 tjeneste med rett til trygderefusjon.
- Behersker norsk både muntlig og skriftlig på nivå B2.
- Gyldig autorisasjon uten begrensninger
-
At søker har erfaring fra allmennmedisin er en fordel, men ikke krav.
Personlige egenskaper
- Selvstendig evne til å drive praksis
- Personlig egnethet og godt norsk språk er avgjørende.
- Gode samarbeidsevner
Vi tilbyr
En arbeidsplass med et godt arbeidsmiljø og spennende arbeidsoppgaver.
Kontaktinformasjon
Vil du bli vår nye kollega?
Arendal kommune vil være en attraktiv arbeidsgiver og en handlekraftig organisasjon. Vi er en viktig aktør i utviklingen av byen og kommunen. Vi løser viktige oppgaver for lokalsamfunnet og samfunnet vi lever i. Se filmen om vår arbeidsgiverstrategi.
Arendal kommune feiret 300 år i 2023 og har 3200 ansatte. Vi er vertskommune for Norges største demokratifestival Arendalsuka, vi arrangerer Norges eneste innovasjonskonferanse for offentlig sektor og vi jobber aktivt med FNs bærekraftsmål.
Vi ser mangfold som en styrke. Vi vil ha medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Arbeidet skal preges av mangfold og våre medarbeidere skal gjenspeile Arendals befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion og etnisk bakgrunn. Arendal kommune er sertifisert som likestilt arbeidsgiver.
Vi jobber for heltidskultur og ansetter fortrinnsvis i hele stillinger.
I henhold til offentlighetslovens paragraf 25. gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig, selv om søkeren har bedt om unntak fra offentlighet.
For stillinger som arbeider med barn og for ansatte som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven må det foreligge tilfredsstillende politiattest.