Som tilkallingsvikar hos oss blir du en del av et omsorgstilbud hvor individuell tilrettelegging og oppfølging står i sentrum. Du vil bidra til at tjenestemottakere får en trygg, verdifull og meningsfull hverdag, enten gjennom praktisk bistand, gode samtaler eller å skape positive opplevelser i hverdagen.
Vi ser etter deg som er ansvarsbevisst, pålitelig og trives i en jobb der ingen dager er helt like. Du håndterer krevende situasjoner med ro og trygghet, samtidig som du møter mennesker med varme, respekt og omsorg. Har du erfaring eller kunnskap om utfordrende atferd, utviklingshemming, autisme, eller somatikk, er det en fordel.
Vi tilbyr:
- En meningsfull jobb hvor du gjør en forskjell
- Ledige stillinger i områdene Nordre Follo og Ås
- Medleverturnus (56t)
- Lønn etter avtale
- Et godt arbeidsmiljø med faglig dyktige og engasjerte kollegaer
Vi ser etter deg som:
- Trives med en fleksibel hverdag og kan stille opp ved behov
- Har helse, sosialfaglig eller pedagogisk utdanning (fagbrev/bachelor)
- Er student innen helse, sosialfag eller annen relevant utdanning
- Har erfaring eller kunnskap om utfordrende atferd, utviklingshemming eller somatikk
- God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne (minimum B2)
- Gode IT-kunnskaper
- Førerkort klasse B
- Politiattest uten merknader (fremlegges ved tiltredelse)
Vil du skape trygghet og omsorg med verdighet og kvalitet? Vi vil gjerne høre fra deg! Bli en del av Ecura og bidra til å forme fremtidens helse- og omsorgstjenester.
Søknadsfrist: 30.09.2025
Vi behandler søknader fortløpende, så vi oppfordrer deg til å søke så snart som mulig.
Spørsmål om stillingen? Ta gjerne kontakt med oss.
- Boligleder: Bjørg-Marit Gjeterud | bjorg-marit.gjeterud@ecura.no | 94541016
Ecura verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig omsorg og helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn, hull i CV-en eller eventuelle opphold i arbeidslivet