Nav ønsker å styrke arbeidet med forebygging og bekjempelse av trygdesvindel og feilutbetalinger. Arbeids- og velferdsdirektoratet søker derfor etter en person med interesse for disse områdene. Trives du med utfordrende juridiske arbeidsoppgaver og liker varierte og interessante arbeidsdager, så er du riktig person til spennende oppgaver innenfor forebygging- og kontrollområdet. For å styrke fagdirektoratsrollen ønsker vi en jurist med blant annet variert utredningserfaring.
Hvordan vil arbeidshverdagen din se ut?
I Arbeids- og velferdsdirektoratet får du en variert hverdag der du får utfordringer innenfor et bredt spekter av spennende oppgaver. Hos oss blir du en viktig del av et større og helhetlig arbeid av betydning for at Nav leverer på samfunnsoppdraget vårt. Vi er opptatt av å tenke kvalitet, rettsikkerhet og brukerperspektiv i alt vi gjør. Du kommer til å jobbe tverrfaglig med dyktige kollegaer i andre seksjoner og avdelinger i direktoratet, deriblant andre juridiske og tekniske utviklingsmiljøer. Du vil også samarbeide tett med operative miljø, samt en del tverretatlig arbeid. Hovedarbeidsområdet er innenfor Nav sitt arbeid med å forebygge og avdekke trygdesvindel og feilutbetalinger og delta i tverretatlig samarbeid mot økonomisk kriminalitet.
Arbeidsoppgaver
Arbeidsoppgavene vil hovedsakelig være å:
Ha ansvar for utredningsarbeid på området
Drive fagutvikling innenfor kontroll- og feilutbetalingsområdet, blant annet gjennom å sette i gang, delta i og lede arbeidsprosesser, arbeidsgrupper og nettverk
Jobbe med juridiske avklaringer og gi faglige anbefalinger, noe som bla. innebærer regelverksforvaltning (bla. tolke eksisterende regelverk, ajourføre rundskriv og ha ansvar for regelverksutvikling)
Sørge for riktig praksis og vurdere og utforske rettslig handlingsrom
Klargjøre juridiske problemstillinger på kontroll- og feilutbetalingsområdet i forbindelse med fag- og teknologiutviklingen i Nav
Samarbeide med relevante aktører i etaten, departementer, offentlige etater og andre interessenter for å løse samfunnsoppdraget
Kvalifikasjoner
Du må ha:
Juridisk embetseksamen/mastergrad i rettsvitenskap
Lang erfaring fra utredningsarbeid og prosessledelse fra tilsvarende rolle som den utlyste stillingen
Erfaring fra arbeid med relevante juridiske oppdrag/problemstillinger
Interesse for å jobbe innenfor kontroll- og feilutbetalingsområdet
Meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
Det er ønskelig at du har:
Kunnskap om personvern
Erfaring fra arbeid i offentlig forvaltning
Forståelse for direktoratsrollen
Personlige egenskaper
Vi ser etter deg som jobber effektivt, selvstendig og kan håndtere flere ulike saker på en gang. For å lykkes i stillingen er det viktig at du evner å prioritere arbeidsoppgavene i tråd med virksomhetens behov, og klarer å balansere effektivitet med kvalitet i oppgavene. Du tar initiativ og ser etter løsninger på krevende juridiske problemstillinger. Det er viktig at du har gode strategiske og analytiske evner, er nøyaktig, løsningsorientert og serviceinnstilt.
Vi tilbyr
Vi tilbyr utfordrende juridiske oppgaver på et viktig samfunnsområde i stadig utvikling
Vi utvikler din kompetanse, ved tilbud om læring i nye oppdrag, og påfyll av kunnskap i ulike former
Bedriftsidrettslag med ulike aktiviteter og godt utstyrte trimrom
En time til trening i arbeidstiden hver uke
God pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse
Sommer- og vintertid, og mulighet til å opparbeide fleksitid
Lønn om seniorrådgiver i stillingskode 1364, fra kr. 750 000 til 950 000, etter kvalifikasjoner. For spesielt kvalifiserte søkere kan noe høyere lønn vurderes.
Referansenr.: 5002946163
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 07.09.2025
Kontaktperson for stillingen
Hanne Skåle Thowsen
Personal- og bemanningsansvarlig
958 17 687
Hanne.Skale.Thowsen@nav.no
Om bedriften
Nav søker ansatte med hjerte for mennesker og våre fagområder. Vår visjon er å gi mennesker muligheter, og dette gjør vi ved å utvikle Norges beste arbeids- og velferdstjenester.
Nav består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidere. Vi jobber tverrfaglig i sterke fagmiljøer. Hos oss skal arbeidsmiljøet preges av involvering, åpenhet og tillit.
Mangfold er viktig i Nav. Mangfold bidrar til bedre problemløsing, økt kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppfordrer derfor kandidater med ulik bakgrunn til å søke på stillinger hos oss, spesielt om du har hull i CV-en, innvandrerbakgrunn eller nedsatt funksjonsevne.
Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt fra offentlig søkerliste må du begrunne dette. Del gjerne ditt vitnemål eller karakterutskrift via vitnemålsportalen.no.
Hverdagen hos oss i Arbeids- og velferdsdirektoratet er hybrid. Som mange andre organisasjoner utforsker vi hva det kan bety i praksis, noe vi håper du vil være med å forme. Vi tror at du som sitter nærmest oppgavene vet best hvordan de skal løses. Både fra et hjemmekontor i Norge og fra våre nye lokaler på Helsfyr. Vi håper du vil vokse og utvikle deg med oss på kontoret, men har også tillit til at du jobber like bra hjemmefra.