Seksjonsleder - Renhold

Vi søker en motiverende og tydelig seksjonsleder til renholdsseksjonen ved operasjonsavdelingen på Kalnes. Seksjonsleder har en sentral rolle og medansvar for å sikre høy kvalitet og trygghet i pasientbehandlingen. Du vil være ansvarlig for å planlegge, koordinere og følge opp renholdsarbeidet i en avdeling med krav til høy presisjon på renhold og smittevern.

Operasjonsavdelingen Kalnes er organisert i tre seksjoner; anestesi, operasjon og renhold. Avdelingen har høy faglig kompetanse som utvikles gjennom gode opplæringsprogrammer og en medarbeiderstab med stort faglig engasjement. Dette gjelder også for seksjon renhold. I operasjonsavdelingen jobber faggrupper tett sammen på tvers av seksjonstilhørlighet. Det er 13,5 årsverk i seksjon renhold. Operasjonsavdelingen har døgnkontinuerlig drift og 9 operasjonsstuer, hvilket innebærer at seksjon renhold leverer tjenester 24/7/365.

Kvalifikasjoner:

Ønskede kvalifikasjoner

• Ønskelig med ledererfaring gjerne innen renhold eller helsetjenesten. Personlig egnethet kan kompensere for ønsk om ledererfaring
• Relevant kunnskap innen renhold (renholdsoperatør) er ønskelig
• God kunnskap om smittevern og renholdsteknikk
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• Gode digitale ferdigheter, gjerne erfaring med arbeidsplanverktøy og kvalitetssikringssystemer

Personlige egenskaper:

• Strukturert og handlekraftig, og evne til å arbeide strategisk og systematisk
• Lede og motivere medarbeidere i endring og organisasjonsutviklingsprosesser
• Gode kommunikasjons- og formidlingsevner
• God organisasjonsforståelse med utpreget evne til å se og tenke helhetlig
• Gode samarbeidsevner og evne til å motivere
• Gjennomføringsevne, resultat- og løsningsorientert
• Evne til å håndtere krevende situasjoner med ro og tydelighet
• Budsjett og økonomiforståelse
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr:

• En spennende stilling i et tverrfaglig miljø og avdeling med stort engasjement
• En stilling hos en arbeidsgiver med stort samfunnsansvar
• Mulighet for faglig og personlig utvikling
• Introduksjonsprogram for nye ledere (PULS)
• Lede en seksjon med dyktige og engasjerte medarbeidere
• Velferdsordninger
• Gode forsikringsordninger
• Pensjonsordning gjennom KLP

_______________________________________________

Generelt

Dokumentasjon på utdanning og arbeidserfaring må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk.

I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.

• Bedrift

  Helse Sør-øst RHF

• Søknadsfrist

  31.08.2025

• Heltid/Deltid

  Heltid

• Ansettelsesform

  Fast

• Bransje

  Offentlig forvaltning

• Utdanningskrav

  Påkrevet

• Arbeidserfaring

  Ønskelig

• Adresse

  1714, GRÅLUM
  SARPSBORG
  

• Antall stillinger

  1

• karriere-kode

  6345913

• Se her for andre jobber fra Helse Sør-øst RHF