At Intrum, you will grow by making a difference. You will do it in a highly international environment and in a supportive culture where effort counts.
Vil du lede mennesker, utvikle prosesser og skape resultater?
I Intrum jobber vi hver dag for å gjøre en positiv forskjell – for mennesker, bedrifter og samfunnet. Nå ser vi effektene av vår strategiske satsing og søker derfor etter en synlig og tydelig leder som både ser helheten og får ting til å skje.
Dette er rollen for deg som motiveres av å lede mennesker, drive utvikling og skape resultater i fellesskap. Her får du muligheten til å balansere strategi og drift, levere effektive og verdiskapende resultater – og bidra til å utvikle både teamet og fremtidens tjenester i Intrum.
Ditt hovedansvar vil være å
Sørge for effektiv, målrettet og lønnsom drift som støtter selskapets strategiske prioriteringer og tjenestekatalog
Lede og utvikle medarbeidere gjennom tydelige mål, kompetanseutvikling og tett oppfølging
Optimalisere arbeidsprosesser, systembruk og ressursutnyttelse for økt effektivitet
Drive implementering og forankring av strategiske initiativer og endringsprosesser på tvers av organisasjonen
Skape god samhandling mellom strategi og operativ gjennomføring, og balansere drift med utviklingsarbeid
Bidra til strukturert oppfølging, styringsinformasjon og rapportering basert på nøkkeltall og KPI-er
Representere driftsavdelingen profesjonelt internt i konsernstruktur og overfor eksterne samarbeidspartnere
Stillingen passer godt for deg som
Har en høyere utdanning innen økonomi, jus, administrasjon eller tilsvarende (relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning)
Har minimum 3–5 års ledererfaring fra finans, teknologi eller relevante forretningsområder der strategi og drift møtes
Har dokumentert erfaring med personalledelse og endringsledelse
Er vant til å bruke styringsdata og KPI-er for å sikre fremdrift og måloppnåelse
Har teknologisk innsikt og gjerne erfaring med relevante systemer og verktøy som for eksempel CRM, BI, saksbehandling
Er nysgjerrig på ny teknologi og ser hvordan kunstig intelligens kan forenkle prosesser, skape verdi og bidra til mer effektiv drift
Er en tydelig og trygg leder som bygger tillit, motiverer og utvikler medarbeidere
Er strategisk og strukturert, men også handlingsorientert med en sterk operativ forståelse
Er verdidrevet og etterlever Intrums kjerneverdier: etikk, empati, løsningsorientert og dedikasjon
Er analytisk og beslutningsdyktig med fokus på kvalitet, effektivitet og resultater
Kommuniserer godt, både muntlig og skriftlig, på norsk og engelsk
Hvem er Intrum?
Vi er en av verdens største leverandører av kredittjenester, med 10 000 ansatte i 20 land. Vårt oppdrag er å skape økonomisk trygghet. Vi hjelper folk med å rydde opp i økonomien sin og støtter bedrifter i å få betalt, slik at de kan vokse og skape arbeidsplasser. Rett og slett en jobb som betyr noe.
Hos Intrum forstår vi viktigheten av fleksibilitet og tilbyr derfor en hybrid arbeidsmodell, inkludert bredbåndstilskudd. Vi har et bredt spekter av sosiale aktiviteter og sportsaktiviteter som en del av vårt tilbud til ansatte. Våre sosiale komiteer sørger for hyggelige og sosiale initiativer og aktiviteter på tvers av selskapet.
Vi tilbyr konkurransedyktige betingelser inkluderer attraktive lønns- og personalordninger, samt gode pensjons- og forsikringsordninger for å sikre at du er godt ivaretatt.
Både i Oslo og Trondheim har vi flotte, moderne lokaler hvor det er lagt stor vekt på detaljer. Begge lokasjoner ligger nær offentlig transport og er kort vei fra kollektive knutepunkter. Nyt deilig, sunn mat i våre kantiner, med subsidiert kantinetillegg for alle ansatte. I Oslo har vi også en kaffebar og en squashbane tilgjengelig i bygget.
Vi er alle ledere
Hos oss handler lederskap ikke om titler, men om hvordan vi tar ansvar, samarbeider og skaper verdi for kunder og kolleger. Vi viser tillit, omsorg og eierskap i vårt arbeid – verdier som gjenspeiles i våre tre ledelsesprinsipper: Deliver Impact, Inspire Trust og Embrace Growth.
Kom som du er
Hos Intrum verdsetter vi mangfold og inkludering. Vi vet at forskjeller gjør oss sterkere, og at alle er en ressurs – uansett alder, bakgrunn, funksjonsevne, kjønn, religion eller legning. Derfor oppfordrer vi alle til å søke jobb hos oss.
Nysgjerrig?
Du er velkommen til å ta kontakt med Marte Aunemo, HR Business Partner på epost [email protected].
Vi forventer at søkere har en ryddig økonomi. Kun søknader via vårt nettbaserte system vurderes. Som en del av prosessen gjennomfører vi en bakgrunnssjekk i samarbeid med Semac, i tråd med personopplysningsloven.
Do you feel that you might be the right person? Great! Apply now. Looking forward to hearing from you!
